金山網訊 7月25日下午，“政企面對面 服務‘京’心辦”京口區企業家下午茶（第七期）活動舉行。7家科技創新型企業、高新技術企業的企業家代表應邀赴會，在智匯科技中心微軟創新中心與京口區主要領導，相關部門、板塊的負責人溝通交流，破解難題。一杯夏日下午茶為企業“解暑消渴”，推動企業做大做強。

“我們企業目前最需要解決的問題就是招人難、留人難！很多時候想要的人才沒有，要招到合適的人也很難……”江蘇正愷電子科技有限公司副總經理胡祥的問題講到了與會企業家的心里。鎮江江工生物工程成套設備有限公司總經理李紅兵表示，特別是素質高、能力強的員工很難留，自己帶的研究生都沒能留下來。江蘇現代造船技術有限公司副總經理顧曉波說，“企業待遇不低，每年招很多人、也會走很多人，流動太快以至于好多員工都不認識……

對此，大家商議了很多良方,如：鼓勵更多的鎮江籍大學生回流、加強產業鏈培育招商做好延鏈補鏈、進一步完善科技人才的對接平臺、組團赴外地院校精準招聘、把企業研發部門設到北上廣等地……企業家們拋出的一個個問題，都在暢所欲言中得到剖析和解決之策。

更好地優化營商環境，是這次下午茶關注的又一焦點。鎮江雅迅軟件有限責任公司總經理李驍淳建議更多地投入真金白銀來幫扶企業；江蘇銳天智能科技股份有限公司常務副總經理薛楨一則希望國資參股；鎮江飛馳汽車集團有限責任公司總經理胡建軍提出政府要更好依法行政、多些人性化的想法。

京口區委書記賈敬遠表示，京口要以百分百的精力、百分百的真情為企業提供全方位服務，通過加大科技創新力度，加大招引人、留住人的力度，加大支持企業發展壯大的力度，讓更多創新主體落戶京口、扎根京口，一起扛起在科技創新上率先取得新突破的使命擔當。

據了解，下午茶活動對企業的訴求切實做到了事事有回應、件件有落實。前期舉辦的6期企業家下午茶活動中共征集意見建議69個，目前26個問題已解決、16個問題的落實措施需要長期堅持、1個問題7月底前將完成，4個問題10月底前將完成、11個問題12月底前也將完成。（戈晨 劉蕙 繼業）